Младшему медперсоналу и соцработникам зарплату повысят больше, чем другим бюджетникам Нижегородской области

4363
Младшему медперсоналу и соцработникам зарплату повысят больше, чем другим бюджетникам Нижегородской области

Проектом бюджета Нижегородской области на 2018 год предусмотрено повышение заработной платы отдельных категорий работников бюджетной сферы с 1 января нового года. Об этом 27 ноября сообщает пресс-служба заксобрания по итогам заседания комитета по бюджету и налогам.

Согласно полученной информации,  младшему медицинскому персоналу и социальным работникам, включая социальных работников медицинских организаций, зарплату повысят на 31,3%. Остальных ждет следующая прибавка:

  • педагогическим работникам дошкольных образовательных организаций и дошкольных групп при школах, школах – детских садах – на 2,5%;
  • педагогическим работникам общеобразовательных организаций – на 5,0%;
  • педагогическим работникам организаций дополнительного образования детей – на 10,3%;
  • преподавателям и мастерам производственного обучения - на 6,8%;
  • профессорско-преподавательскому составу и научным работникам образовательных организаций высшего образования – на 16,7%;
  • педагогическим работникам учреждений здравоохранения, образования, социальной защиты населения, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а также организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляющих обучение – на 5,0%;
  • врачам и иным работникам медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее профессиональное образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающие предоставление медицинских услуг), – на 16,7%;
  • среднему медицинскому (фармацевтическому) персоналу (персоналу, обеспечивающему предоставление медицинских услуг) – на 16,7%;
  • работникам учреждений культуры – на 16,7%.

Кстати, и.о.министра финансов Нижегородской области Ольга Сулима объяснила, почему зарплату учителей повысят меньше, чем зарплату младшему медперсоналу больниц. По ее словам, есть соответствующая «дорожная карта», и уровень зарплаты младшего медперсонала, как и учителей, соотносится со среднемесячным доходом по региону. 

Поддержите наше СМИ любой посильной для вас суммой – один раз, или оформив подписку с помощью онлайн-кассы. Став подписчиком KozaPress, вы будете поддерживать стабильную работу издания, внося личный вклад в защиту свободы слова.

18+